Las pruebas de la oposición al Cuerpo General Administrativo de la Administración General del Estado se realizan actualmente en un examen único (según establece la última convocatoria) estructurado en dos partes:
- Primera parte consistente en un cuestionario de 70 preguntas de las materias previstas en los Bloques I al VI del programa, 40 de ellas de los Bloques I al V (Materias Jurídicas) y 30 de ellas del Bloque VI (Informática)
- Segunda parte consistente en un supuesto práctico desglosado en 20 preguntas (a elegir entre dos propuestos) relacionado con las materias de los bloques II, III, IV y V del programa.
Nuestros temarios recogen los 6 bloques del programa.
Este volumen contiene los temas del 1 al 9 del bloque IV (Gestión de personal).
El temario está desarrollado para una correcta comprensión y asimilación de los conceptos necesarios para superar la oposición y que sea riguroso y coherente.
Este volumen IV del temario jurídico está desarrollado por diversos autores con una amplia experiencia en la preparación de oposiciones a la Administración General del Estado.
El importe incluye un servicio de actualizaciones gratuito (véase las condiciones en la sección “Actualizaciones”).
Los libros que conforman el temario son:
- Temario Jurídico: 5 volúmenes
- Temario de Informática
Índice
Bloque IV. Gestión de personal
Tema 1. El personal al servicio de las Administraciones públicas: concepto y clases. El texto refundido del Estatuto Básico del Empleado Público y demás normativa de aplicación. Las competencias en materia de personal. El Registro Central de Personal.
Tema 2. Selección de personal. Los procesos selectivos en la Administración pública y su conexión con la Oferta de Empleo Público. Principios constitucionales. Acceso al empleo público y provisión de puestos de trabajo de las personas con discapacidad.
Tema 3. El personal funcionario al servicio de las Administraciones públicas: funcionarios de carrera y funcionarios interinos. La selección de los funcionarios.
Tema 4. Adquisición y pérdida de la condición de funcionario. Situaciones administrativas de los funcionarios. Supuestos y efectos de cada una de ellas.
Tema 5. Provisión de puestos de trabajo en la función pública. Los deberes y derechos de los funcionarios. La carrera administrativa. Promoción interna.
Tema 6. Las incompatibilidades. Régimen disciplinario: faltas, sanciones y procedimiento.
Tema 7. El régimen de la Seguridad Social de los funcionarios. La MUFACE y las clases pasivas.
Tema 8. El personal laboral al servicio de las Administraciones públicas. Selección. Derechos, deberes e incompatibilidades. El IV Convenio Único para el personal laboral de la Administración General del Estado: ámbito de aplicación y sistema de clasificación.
Tema 9. El régimen de la Seguridad Social del personal laboral. La Acción protectora. Tipos y características de las prestaciones.
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